Entre volonté d’intégrer et impératifs économiques, les communautés en situation minoritaire tentent de se renouveler à travers l’immigration pour construire la francophonie de demain. Mais les moyens pour y parvenir diffèrent.

Hearst et Nord — Depuis le 1er novembre, le personnel du Conseil des Arts de Hearst a un horaire de travail régulier de quatre jours par semaine. Ainsi, l’organisme culturel rejoint un mouvement qui s’installe lentement dans le Nord-Est de l’Ontario. Deux municipalités offrent aussi de condenser les horaires de travail, depuis quelques mois : Rivière-des-Français et Val Rita- Harty.

Hearst – Sudbury — L’Université de Hearst a lancé une plateforme de signalement contre la discrimination et toute forme de violence pour ses étudiantes, étudiants et son personnel.

Kapuskasing — Depuis juillet, Kapuskasing a une soupe populaire. L’objectif est de remplir les ventres creux, mais aussi de rompre l’isolement.

Détecteur de rumeurs — On dit souvent que le monde est de plus en plus petit grâce aux nouvelles technologies…

Afin de mesurer l’incidence de la philosophie du «par et pour» sur le développement personnel et professionnel des jeunes d’expression française, l’Institut canadien de recherche sur les minorités linguistiques a mené une étude auprès de personnes engagées au sein de la Fédération de la jeunesse canadienne-française. Son rapport vient confirmer la force d’un réseau minoritaire, mais uni.